Verlofdagen, wat als er een stuwmeer aan dagen ontstaat?

 In Blogs

Verlofdagen, nemen jouw werknemers die op deze zomer? Wat als er een stuwmeer aan dagen ontstaat? Misschien kan de vrije ruimte van de WKR je enige verlichting bieden. Werknemer houdt netto meer over, en jij bent af van die verlofsaldi!

Met ondermeer lockdowns en negatieve reisadviezen is het voor veel werknemers nog niet mogelijk geweest om het aantal vakantiedagen te reduceren. Voor jou natuurlijk geen fijn vooruitzicht, al die stuwmeren aan vakantiedagen. Bij het goed registreren van het verlof en structureel informeren van de werknemers over het verlof, kunnen verlof dagen vervallen.

Er bestaan 2 type vakantiedagen: wettelijke en bovenwettelijke.

  • De wettelijke dagen zijn, zoals de term al doet vermoeden, wettelijk bepaald.
    Er is een minimum aan jaarlijkse vakantiedagen (uren) namelijk 4 maal het aantal overeengekomen werkuren per week.
  • De bovenwettelijke zijn alle dagen (uren) meer dan de wettelijke.

Houdbaarheid van deze dagen:

  • Wettelijk- vervallen een half jaar na het kalenderjaar waarin deze opgebouwd zijn.
  • Bovenwettelijk- vervallen doorgaans na 5 jaar.

Over bovenstaande kun je in de arbeidsovereenkomst afwijkende afspraken maken.

Als het laten vervallen van de dagen niet wenselijk is maar je zou toch de saldi willen reduceren, dan zou je dit jaar nog gebruik kunnen maken van de verruimde vrije ruimte in de WKR en de mogelijkheid om het bovenwettelijk deel van de verlofdagen NETTO uit te betalen aan de werknemer. Middels juist opgestelde documentatie kun je dit bij al je werknemers voorleggen en afspreken.

Houdt er wel rekening mee dat je binnen de vrije ruimte blijft, anders betaal je over het overschrijdende deel alsnog de 80% eindheffing. Dat zou natuurlijk zonde zijn!

Meer weten?

Of even jouw situatie bespreken en bekijken wat mogelijk is? Neem dan gelijk even contact met ons op!
Mail naar salarissen@accountanders.nl of bel via 06 86 86 12 05.

Mis geen slimme tips meer!

Volg onze LinkedIn pagina of meld je hieronder aan voor de digitale nieuwsbrief!


    Lees meer tips in de laatste blogs:

    Recent Posts
    Kennismaken?

      Vul hieronder je gegevens om een kopje koffie in te plannen of ga naar onze contactpagina.